破冰游戏 与AI一起玩 
#30 简单
对话启动器
小组抽问题卡,轮流回答。用结构化的方式帮助大家超越寒暄,开启真正的交流。
课堂 职场 青少年 成人 对话 问题 小组 支持远程
团队规模：
6-30人
时长：
10-15分钟
难度：
简单
游戏玩法：
- 1
准备20-50张带有有趣提示的问题卡。每张卡片写一个问题或使用预制套装
- 2
把人们分成3-5人的小组。给每组一叠面朝下的卡片
- 3
每个人轮流抽卡并回答问题。如果感到不舒服，不必强制分享
- 4
有人回答后，组内其他人可以提出后续问题或分享自己的类似经历
- 5
持续10-15分钟或直到能量开始减退。小组可以抽取时间允许的尽可能多的卡片
对话启动器
好问题的魔力。当你给人们有思想的提示而不是尴尬的沉默时，对话自然会更深入。这很有效是因为结构让人感到安全——每个人都知道自己的回合要来了，问题引导去哪里。
最棒的部分是看着人们在谈论他们关心的事情时眼睛发亮。一个好问题可以把陌生人变成朋友。
最适合：
新团队的深度对话、超越闲聊、团队联结、揭示个性和价值观、创造心理安全
实用技巧
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混合问题类型：有趣的（'你的隐藏才能是什么？'）、反思的（'你冒过什么险？'）、价值观的（'对你最重要的是什么？'）
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避免是非题。使用'告诉我关于...的一次经历'或'你对...的看法是什么'
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建立'跳过'规则，这样没人会被迫回答太私人的问题
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保持小组规模小——最多3-5人。大组让人们不太可能敞开心扉
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对于远程团队，在分组讨论室使用随机数生成器或数字卡牌
玩法变体
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限时回合：每张卡设置2分钟计时器，快速回答，保持动力
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同意/不同意：卡片有观点陈述，人们分享自己的立场和原因
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故事版：问题专门要求故事，而不只是事实（'讲讲你失败的一次经历'）
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二选一：每张卡片有两个选择，人们挑选并解释为什么
常见问题
- 线上会议能玩吗？
- 完全可以,在分组讨论室中使用随机数生成器或提前发送数字卡片。
- 如何设计好问题？
- 避免是非题,用开放式问题如'讲讲你的一次经历'或'你对这件事的看法'。
- 有人不想回答怎么办？
- 建立'跳过'规则,任何人都可以选择不回答太私人的问题。